Двенадцать успешных профессионалов фриланса делятся советом, что, на их взгляд, является самым главным для фрилансера в процессе развития личной эффективности.

Если вы читаете этот текст, то скорее всего уже слышали о таких терминах, как «digital nomad», «цифровой кочевник» или «удаленная работа». Развитие технологий и растущая популярность путешествий делают удаленную работу все более желанной и доступной.

​Обзор книги Роба Янга “Уверенность в себе. Умение контролировать свою жизнь”

Одной из самых популярных удаленных работ является работа переводчика. Такая работа привлекает многих: можно работать из любой точки мира и это не требует больших затрат. Вот почему я хочу дать вам информацию об этой работе.

В последнее время я много думал о том, что значит работать с командой на удалёнке? Что представляет собой компания, где задачи решаются сотрудниками из самых разных мест?

Вместе с развитием технологий компании стали чаще прибегать к услугам удаленных работников и формировать команды, состоящие из таких работников – виртуальные команды. Виртуальные команды обладают следующими особенностями:

Книга Томаса Фостера об этом - о методах чтения художественных текстов, при помощи которых многие десятки книжных страниц структурируются в голове читающего в стройную систему понятных смыслов.

Если вы продолжаете безуспешно искать удаленную работу - не паникуйте. Возможно, вы совершаете одну из следующих распространенных ошибок, даже не подозревая об этом. Как только вы поймете, в чем ваши ошибки, вы сможете их быстро исправить!

Краткий обзор книги Нассима Талеба “Антихрупкость. Как извлечь выгоду из хаоса”